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2301, 2016

Evaluación del desempeño y la ISO 10667:11

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La evaluación del desempeño y la ISO 10667:11 resultan un maridaje perfecto como garantía de objetividad y obtención de resultados acordes a la más estricta realidad a la hora de evaluar cualquier aspecto en un contexto Organizacional.

La ISO 10667:11 es la mejor herramienta disponible en el ámbito de los RRHH a la hora de evaluar […]

912, 2015

Modelo efr – Iso 10667

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Modelo efr – Iso 10667
El modelo efr, con origen español y vocación internacional, promovido por la Fundación Másfamilia y apoyado por el Ministerio de Sanidad y Política Social, reconoce a aquellas organizaciones que se implican en la generación de una nueva cultura del trabajo que permita una eficaz armonía entre la esfera laboral y la […]

2010, 2015

RPO o Outsourcing de Reclutamiento

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RPO: EL ARTE DE REDUCIR COSTES FIJOS
Muchas organizaciones intentando optimizar su gestión, han implantado lo que se conoce como Outsourcing de Reclutamiento y/o Selección. (en inglés: RPO recruitment process outsourcing)
 El RPO consiste básicamente en que: las empresas externalizan la función y procesos de reclutamiento y selección a una consultora. Ésta asume dicha actividad desplazando de forma permanente sus […]

2404, 2015

Consultora ISO 10667: entrevista a nuestro Director General

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Como Director de la  consultora en ISO 10667, la pasada semana, D. Alberto G. Santamaría y D. Ramón Palacios, Responsable de Calidad Avanzada en AENOR, fueron entrevistados en la sede de la Asociación Española de Profesionales de RRHH sobre la primera norma de calidad específica para departamentos de RRHH: UNE ISO 10667:11
Para las empresas privadas, […]

1404, 2015

Innovación y Excelencia en RRHH

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Innovación y Excelencia en RRHH: “La calidad, la innovación y la excelencia en la gestión son pilares clave para toda organización que busque un éxito sostenido en el tiempo”. Así nos lo explica D. Remigio Carrasco, Presidente de CEX en esta estupenda entrevista publicada en “inQualitas”.
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904, 2015

Evaluación ISO 10667: ¿Cómo descubrir al saboteador de la empresa?

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De nuevo, la importancia de la evaluación iso 10667 en una buena selección de las personas que pasan a formar parte de las empresas.
La preparación académica no es garantía de buen funcionamiento. Hace falta una evaluación a fondo de otros aspectos para evitar daños….la norma de evaluación ISO 10667  de calidad en la evaluación de personas en […]

1712, 2014

Implantación ISO 10667: evaluaciones objetivas

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Implantación ISO 10667, herramienta para la evaluación de personas en los entornos laborales
Bajo el título “Prestación de servicios de evaluación: Procedimientos y métodos para la evaluación de personas en entornos laborales y organizacionales”, en octubre de 2011 fue aprobada la Norma ISO 10667, enfocada específicamente a los procedimientos y servicios relativos a la evaluación de […]

1612, 2014

Celebración de la XXIII Jornada de Calidad para Directivos

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CNI Consulting interviene en la presentación de la Norma UNE ISO-10667 en la XXIII Jornada de Calidad para Directivos, organizada por el Club Asturiano de la Calidad en la Cámara de Comercio de Avilés.

512, 2014

CNI empresa ISO 10667 AENOR

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ISO 10667

CNI Consulting S.L ha recogido de manos de D. Ramón Palacio, el certificado de empresa acreditada en la norma ISO 10667 Aenor durante el 48 Congreso Internacional de Aedipe en Madrid.

Con esta certificación se reconoce a CNI Consulting como empresa con garantía de calidad en la evaluación de personas en contextos laborales.